2 января 2013, просмотров: 25703, Раздел: Документы
Приказ об увольнении работника – приказ, на основании которого производится увольнение работника. Унифицированная форма приказа об увольнении работника - № Т-8. Приказ составляется на одного сотрудника организации в отделе кадров. Приказ об увольнении работника подписывается увольняемым работником и руководителем подразделения.
Приказ составляется в двух экземплярах, один экземпляр остается в отделе кадров, а второй направляется в бухгалтерию для подготовки расчета сотрудника.