Зачастую случаются ситуации, когда график отпусков уже утвержден, а сотрудник решил
перенести ежегодный оплачиваемый отпуск на другой срок. В связи с этим кадровым сотрудникам нужно знать как действовать в данной ситуации.
Для
переноса отпуска на другой срок, сотрудник должен написать соответствующее заявление о переносе отпуска на другой срок, по форме, представленной ниже. Этим заявлением он документально подтверждает свое согласие на перенос уже запланированного отпуска.
Образец заявления о переносе отпуска на другой срок:
После поступления заявления, сотрудники кадров издают соответствующий приказ, который документально закрепит перенос отпуска работника. Ознакомиться с образцом приказа и соответствующим бланком можно ниже. Затем необходимо ознакомить сотрудника с приказом под роспись и внести изменения в график отпусков.
Образец приказа о переносе ежегодного оплачиваемого отпуска:
Скачать документы:
Заявление о переносе отпуска на другой срок (бланк скачать) (372)
Приказ о переносе ежегодного оплачиваемого отпуска (бланк скачать) (645)
