Когда вы приходите на новую работу, хочется
произвести благоприятное впечатление уже в сразу же, оно может существенно повлиять на отношение коллектива к вам на последующие годы, которые вы проработаете в нем.
Поскольку, с одной стороны, для вас это – новые горизонты, а с другой – время абсолютной неясности, как произвести благоприятное впечатление и добиться хорошего отношения к себе со стороны сослуживцев и начальства? Давайте рассмотрим подробнее.
1. Приходите раньше времени на работу
Чтобы
произвести благоприятное впечатление, необходимо в первый день прийти на работу на 15-20 минут раньше. Это время вам может понадобиться, чтобы привести себя в порядок. А если будут пробки, то вы наверняка успеете как раз к назначенному времени. Конечно, если начальник появится только в условленный час, то вам придется подождать его в приемной. Но, поверьте, это намного лучше, чем опоздать.
2. Придите нарядно одетым
Благоприятное впечатление складывается и от того, какое впечатление вы произведете, когда вас увидят впервые. Нарядная одежда (тут главное не перестараться) произведет благоприятное впечатление о вас. Вспомните, как был одет ваш начальник, оденьтесь похоже. Если есть дресс-код, а об этом надо узнать заранее, то одеться следует в соответствии с дресс-кодом.
3. Необходимо следить за манерами
Как только появитесь в офисе (здании офиса), покажите себя с хорошей стороны – следите за своими манерами. Будьте обходительны со всеми, кого встретите вне зависимости от того, какую должность занимает человек.
Благоприятное впечатление складывается и в процессе общения. Не позволяйте себе говорить лишнего (не обсуждайте никого), не произносите бранных слов, воздержитесь от вопрорсов на «щекотливые» темы, не грубите. Пусть сотрудники запомнят вас как «серую мышку» в плане общения, чем воспримут вас как вульгарного человека.
4. Помалкивайте
Знайте, вами не восхитятся, если вы в первый же день предложите план улучшения организации. Благоприятное впечатление вы произведете только тогда, когда будете внимательно выслушивать, отвечать на заданные вопросы, а не лезть из кожи вон. Ваша напыщенность здесь может показаться отсутствием тактичности и, возможно, даже профессионализма.
5. Больше спрашивайте
Вы – новичок, и первыми вас будут оценивать коллеги, которые находятся с вами в одном кабинете. Поэтому
произвести благоприятное впечатление следует, прежде всего, на коллег. Покажите им свою заинтересованность, задавайте вопросы, связанные с обязанностями, режимом, организацией. Обязательно будет наставник. У наставника следует спрашивать и уточнять вопросы, связанные с действиями так, чтобы это не выглядело вашей некомпетентностью. Спрашивайте то, что нужно, что не допоняли. Остальное вам расскажут. Главное отнеситесь к информации очень внимательно.
6. Проявляйте личные качества
Произвести благоприятное впечатление на людей, которые с вами будут работать можно путем доброжелательного к ним отношения. Приветствуйте коллег, чаще улыбайтесь, будьте чуткими и внимательными. Показывайте свою уверенность и заинтересованность в работе. Давно работающие в организации люди будут относиться с недоверием к новичкам, тут главное, их не разочаровать.
Помните, произвести благоприятное впечатление на начальство и коллег в первый день вашей работы – залог успеха в будущем. Необходимо слышать сотрудников, понимать коллектив, чтобы вас восприняли должным образом. Ведь благоприятное впечатление равно хорошему отношению к вам в дальнейшем.
